قانون العمل والدعاوى العمالية
نظرة عامة على الخدمة
يُعد قانون العمل أحد أهم القوانين التي تنظم العلاقة بين أصحاب العمل والموظفين في دولة الإمارات العربية المتحدة. تقدم مجموعة هند الكتبي للمحاماة خدمات متخصصة وشاملة في هذا المجال لكل من أصحاب العمل والموظفين، مع التركيز على تحقيق التوازن بين الحقوق والواجبات. خدماتنا تشمل: • صياغة ومراجعة عقود العمل والتوظيف • استشارات حول الحقوق والواجبات العمالية • تسوية النزاعات العمالية ودياً • تمثيل العملاء أمام وزارة الموارد البشرية • قضايا الفصل التعسفي وتعويضات نهاية الخدمة • النزاعات حول الأجور والمكافآت والعلاوات • قضايا إصابات العمل والتأمين الصحي • الحصول على تصاريح العمل والإقامة • قضايا التمييز والتحرش في مكان العمل • تطبيق سياسات الموارد البشرية والامتثال القانوني نحن نتميز بفهمنا العميق لقانون العمل الإماراتي وتطوراته المستمرة، ونعمل على تقديم حلول عملية وقانونية تحمي مصالح عملائنا وتضمن الامتثال للقوانين واللوائح المعمول بها.
مميزات خدماتنا
- خبرة واسعة في قانون العمل الإماراتي
- فريق متخصص في النزاعات العمالية
- حلول سريعة وفعالة للمشاكل العمالية
- خبرة في التعامل مع الجهات الحكومية
- استشارات وقائية لتجنب النزاعات
خطوات العمل
- تقييم الوضع القانوني للنزاع العمالي
- محاولة التسوية الودية مع الطرف الآخر
- تقديم الشكوى لوزارة الموارد البشرية
- تمثيل العميل في جلسات التحكيم
- رفع الدعوى أمام المحاكم العمالية
- متابعة تنفيذ الأحكام والقرارات
هل تحتاج هذه الخدمة؟
تواصل معنا الآن للحصول على استشارة مجانية وتقييم احتياجاتك القانونية من فريق خبرائنا المتخصصين